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優質服務

有償技術服務

有償技術服務

有償技術服務
中科微盛伴隨企業的每一個發展階段,為提升直銷行業信息化水平作了深入鉆研和實踐,目前我們為有意向自主研發的企業提供技術知識轉移服務,為軟件選擇不當造成系統不能運行,并且原供應商無法服務的企業,我們本著服務行業的心態提供緊急處理服務。
制度撥比測算
中科微盛服務直銷行業10年,積累了豐富的撥比測算資源,其中包括數千家的海量數據結構,從中科的數據庫中,挑選最貼近于該企業發展歷程、制度設計、網絡結構等特點的數據庫進行撥比測算模擬,并能模擬出企業在不同階段的發展中撥比變化情況。來模擬出企業在不同的發展階段的撥比數值,并根據這個數值,來解讀企業的制度是否合理,是否有崩盤的危險,來協助企業制定出一套最完善的獎金體系。
中科微盛提供的服務:
  • 設計技術方案:對甲方老數據庫進行技術分析,如數據庫種類、版本、數據導入范圍、數據量,確定數據導入的技術方案。
  • 數據導入:根據雙方需求文檔約定的數據量和數據種類,中科提供老數據導入的開發服務,將這些老數據導入新系統。
  • 數據比對:中科對新老數據進行統一比對,確保老數據導入無誤。
  • 數據轉換:對老數據進行數據轉換處理,確保新系統對老數據完全兼容。
  • 數據優化:對老數據進行性能和規范性的優化處理。提高數據存儲的規范化和性能,尤其是大規模數據操作和訪問的性能。
  • 數據校驗:中科對老數據進行邏輯和業務規則校驗,比如斷點、閉環等。并糾正錯誤數據,減少老數據的錯誤率。
  • 數據繼承:中科對最近一期歷史獎金進行結算,并與老系統中改期獎金進行比對,確保老數據導入無誤。
支持異常數據處理
為了更好的提升直銷行業信息化水平,中科微盛經過多年的探索,為行業選擇軟件不當的企業提供信息化診斷服務(非中科微盛的軟件)。 具體服務如下:
  • 數據錯誤導致系統無法正常運行,中科微盛提供診斷和修復服務。
  • 數據異常導致原系統結算失敗、錯誤,中科微盛提供診斷、數據分析、修復的服務。
  • 數據量過大,導致原系統性能瓶頸,造成的軟件運行速度極慢,影響業務運作。
知識轉移服務
中科微盛直銷軟件是有自主知識產權的品牌產品,針對實際客戶需要,尊重客戶對企業安全運營的要求,可以提供知識轉移的專項安全服務,該項服務具有極高的知識價值。
知識轉移目標
信息部開發團隊能夠按照直銷業務的發展需要,能夠對現有系統進行二次開發(包括,業務需求變更開發、新報表開發、新業務制度開發等),能夠對現有系統進行維護,能夠對各個系統進行配置管理。
人員配置如下:
人員代碼 人員名稱 人員說明
A 運維工程師 實現對各平臺軟件的運維和配置管理,對各數據庫服務器的運維和管理
B 獎金算法開發工程師 主要負責新獎金算法的程序代碼的編寫
C 報表開發工程師 利用專用表報開發工具完成數據的統計、分析報表
D 軟件測試工程師 對開發工作進行整體測試

人員要求如下:
人員代碼 人員名稱 人員說明
A 運維工程師 具有2年以上.Net項目運維經驗,2年以上Microsoft SQL server或Oracle數據庫運維經驗。
B 獎金算法開發工程師 2年以上Microsoft SQL server開發經驗。
C 報表開發工程師 2年以上.Net項目開發與設計經驗, 一年以上Microsoft SQL server開發經驗,能夠熟練使用C#和ASP.net進行開發。
D 軟件測試工程師 2年以上軟件測試經驗,熟悉軟件質量的相關知識,熟悉軟件配置管理。

知識轉移活動
序號 培訓內容 培訓目標
1 業務開發培訓 通過培訓使開發人員能夠對業務開發的過程和方法,有清晰的了解,并能夠獨立開發業務功能模塊,對現有系統功能進行增加。
2 開發工具培訓 通過對設計工具、IDE、測試工具、團隊協作工具等工具的培訓,使開發人員能夠掌握本系統所采用的開發工具,并能夠使用這些工具獨立開發業務功能模塊
3 獎金算法培訓 通過培訓使開發人員能夠對直銷業務獎金算法的開發過程和方法,有清晰的了解,并能夠獨立升級和維護公司現有制度算法
4 報表開發培訓 通過培訓使開發人員能夠熟悉決策支持系統所使用的報表開發工具,對直銷業務報表的開發過程和方法,有清晰的了解,并能夠獨立開發各類報表

閱讀文檔與源代碼
信息部運維技術人員對自己所負責的工作相關文檔、源代碼仔細研讀。中科知識轉移小組負責疑難解答。
現場學習
信息部運維技術人員在開發現場,定期集中時間,向中科的工程師學習,并可根據前期約定,參與某些重要功能的開發,如結算制度。
技術支持
在項目開發的各個階段,及隨后的系統維護階段,中科微盛知識轉移小組對信息部運維技術人員提供技術支持。




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